Emekli Promosyon Cayma Bedeli 2022

Kredi sürecinde müşteriler şubeye yönlendirilebilir. Başvuru sahibinden ücret bordrosu, gelir belgesi, SGK web belgesi ya da gelir yazısı talep edilebilir. Krediden yararlanma koşulu müşterinin risklilik durumuna göre değişebilir. Kampanya kapsamında ay arasında vadelendirme yapılmaktadır. Faiz oranları, vade süresine ve kredi tutarına göre değişkenlik gösterebilir. İlgili yasal düzenleme kapsamında 16 Eylül sonrasında açılan tüm ihtiyaç kredilerinizin maksimum vade limiti, kalan anapara bakiye toplamı TL ve altında ise 36 ay, TL ve TL arasında ise 24 ay, TL üzerinde ise 12 aydır Ticari amaçlı kullanılan tüm ihtiyaç kredileri için vade sınırı 36 aydır. İhtiyaç kredisi faiz oranları müşteri özelinde, müşteri risklilik durumuna göre, başvuru ve kredi kullandırım anında değişebilir. 3,14% faiz, TL ihtiyaç kredisi, 12 ay vade için geçerli hesaplama yapılmıştır. Taksit ,89 TL, tahsis ücreti 50 TL, toplam yıllık maliyet oranı 60,% sigorta ve vergi dahil ücretler ,00TL’dir. Maksimum faiz oranı %5,80 ‘dir. TL kredi tutarı ve 36 ay vade 5,80% faiz oranı için yıllık maksimum maliyet oranı ,%’tür. Yıllık maliyet oranı efektif yıllık faiz oranı olup, hesaplamaya sigorta dahil edilmemiştir. Sigorta primi; kredi tutarı, vadesi ve müşteri özelinde değişiklik gösterebilir. Kredi kullandırım ekranları önizlemedir, süreçler farklılık gösterebilir. Müşterilerin Şubeye yönlendirildiği durumlar olabilir. Bankamızın faiz, ücretler, vadeyi ve kredi süreçlerini değiştirme hakkı saklıdır. Bu hesaplamalar bilgilendirme amaçlı örnektir, bağlayıcılık içermemektedir.

Banka promosyonu son dönemde hem çalışanların hem emeklilerin gündemine oturdu.

Takvim'den Çığıl Ön Yener'in haberine göre, bankaların yarışıyla son dönemde promosyon tutarları hızla artarken, hem çalışanlar hem emekliler bu ödemelerden yararlanmanın yollarını aramaya başladı. Öncelikle belirtelim, yüksek promosyon yolu herkese açık. Üstelik sözleşmesi taahhüdü devam edenlere de

KOMİSYONLAR İŞ BAŞINDA

Memurlarla başlayalım Son dönemde bankalarla kamu kurumları arasında yapılan anlaşmalarda 41 bin liraya varan promosyon ortaya çıktı. Bu da tüm kamu çalışanlarını heyecanlandırdı. Hemen her kurumda promosyonların güncellenmesi için çalışmalar başladı. Promosyon işlemleri her kamu kurum ve kuruluşunda ayrı yürütülüyor. Kurum, çalışan ve sendika yetkilisinin yer aldığı komisyonlar süresi bitmemiş sözleşmelerin iptal edilerek promosyonun güncellenmesi için bankalarla görüşme yapıyor. Bu noktada tazminat maddesinin işletilmesi gerekiyor. Mevzuata göre ilk yıl sözleşme feshedilirse promosyonun tamamı, ikinci ve üçüncü yıl fesh dilirse yüzde 50'si iade ediliyor. Bu yöntem için o kurumda çalışan tüm memurların aynı kararda olması gerekiyor. Gelelim emeklilere Halen kampanyalarla promosyon tutarı emekliler için 8 bin liraya kadar çıkarken, emekli yakınını getirenlere yönelik kampanyalarla 10 bin liraya varan tutarlar ortaya çıktı. Peki taahhüdü devam eden emekliler bu kampanyalardan yararlanır mı? Tabii yararlanır. Bunun için bankaya taahhüdün bitimine kalan süreye ait promosyon tutarını iade etmek yetiyor. Ancak bazı bankalar kredi kullanan emeklilere bloke uyguluyor. Oysa bloke konulamayacağına yönelik Yargıtay kararları var. Eğer bankanız kredi kullandığınız için başka bankaya gitmenize izin vermiyorsa tüketici hakem heyetine başvurabilirsiniz.

İADE TUTARI NASIL HESAPLANIYOR? EMEKLİLER İÇİN

• Alınmış olan promosyon tutarı 36 aya bölünüyor.
• Çıkan tutar, taahhüdün bitimine kalan ay sayısı ile çarpılıyor. Örneğin; lira promosyon aldınız ve taahhüdün bitimine 6 ay var.
• Kalan her ay için iade etmeniz gereken tutar /36 = 20,83 lira.
• Taahhüdün bitimine 6 ay kaldığı için, 20,83 x 6 = ,98 lira iade yapmanız gerekiyor.

MEMURLAR İÇİN

• Sözleşme ilk yıl fesh edilirse promosyonun tamamı, ikinci ve üçüncü yıl fesh edilirse yüzde 50'si iade ediliyor.
• Örneğin; personel başına 5 bin lira alındı. İlk yıl sözleşme feshedilirse 5 bin lira, ertesi yıl feshedilirse 2 bin lira iade edilecek.

İŞTE ARTIRMANIN FORMÜLÜ KAMU ÇALIŞANLARI

• Kamu kurumları komisyonlar aracılığı ile alınan promosyonu değerlendirecek.
• Alınan promosyon düşük ise sözleşmeler feshedilecek.
• Burada her bir memurun da bu şartı kabul etmesi gerekecek.
• Cayma hakkı kullanılırken tazminat maddesi işletilecek.
• Alınan promosyonun kalan kısmı bankaya ödenecek.
• Yeni sözleşme imzalanarak yüksek promosyon alınacak.

EMEKLİLER

• Geçmiş promosyon sözleşmesi tüketici cayma hakkı ile bitirin.
• Cayma sonucu oluşan tazminatı yani kalan sürenin promosyonunu iade edin.
• Kendi bankanız ya da başka bankayla yeni sözleşme yapıp yüksek miktardaki promosyonu alın.
• Bankanız değişikliğe izin vermez ise tüketici hakem heyetine başvurun.

KAYNAK: TAKVİM GAZETESİ

İbrahim seafoodplus.info - Güncel/Siyaset Sorumlu Editörü

Bankaların güncel emekli promosyon tutarları merak ediliyorlar. Emekli promosyonları; maaş aralıklarına ve bankalara göre değişiklik gösteriyor. Emekli ve memur zam oranlarının açıklanmasının sonrasında bankalar, yeni promosyon miktarlarını duyurdu. Bankalar emeklileri müşterisi gerçekleştirmek amacıyla kıyasıya yarışa girdi. Özel bankalar ve kamu bankaları doğrulusunda emeklilere promosyon ödemesi yapılıyor. Maaşını 3 sene zamanınca aynı bankadan alma sözü veren şahıslara promosyon ödeniyor.

GÜNCEL EMEKLİ PROMOSYONLARI

İşte bankaların sitelerinde yer alan detaylar..

İŞ BANKASI

T.C. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) ile yapılan anlaşma ile 1 Kasım - 31 Mayıs tarihleri arasında geçerli kampanya çerçevesinde ilk emekli maaş ödemesi için İş Bankası'nı tercih eden veya mevcut emekli maaşını İş Bankası'na taşıyan SGK emeklileri (Emekli Sandığı, SSK ve Bağ-Kur) TL’ye varan promosyon ödemesinden faydalanabiliyor. Promosyon tutarı, ödemelerine aracılık edilen tüm emekli maaşlarının 1 aya karşılık gelen tutarı (varsa haciz ve nafaka kesintisi düşülerek) üzerinden hesaplanır ve 3 yıllığına peşin olarak tabloda gösterilen oranlarda ödeme yapılır.

GARANTİ BBVA

Garanti BBVA’da emekli maaşı TL’ye kadar olan emeklilerimize TL, – TL arasında olan emeklilerimize TL,  – TL arasında olan emeklilerimize TL ve TL ve üstünde olan emeklilerimize TL tutarında nakit promosyon avantajı sunulmaktadır.  Promosyon avantajından Mayıs tarihleri arasında gelir veya aylıklarını 3 yıl süre ile Garanti BBVA’dan almayı taahhüt eden emekli müşterilerimiz yararlanabilir. 

YAPI KREDİ

Mayıs tarihleri arasında SGK emekli aylığı üç yıl boyunca Yapı Kredi’den alma taahhüdü veren müşterilerimiz TL'ye varan nakit promosyon fırsatından yararlanabileceklerdir. Promosyon Taahhütnamesi’nin imzalanması sonrasında ek bir koşul olmadan; bir aylık net gelir TL'ye kadarsa TL; TL TL arasındaysa TL; TL- TL arasındaysa TL; TL’ nin üzerindeyse TL nakit promosyon ödenir. Ek Ödül Taahhütnamesi’nin imzalanması sonrasındaki 60 gün içerisinde iki yeni fatura ödeme talimatı verilmesi durumunda maaş baremi bağımsız TL ek nakit ödül ödenir.

AKBANK

SSK, Bağkur veya Emekli Sandığı emekli maaşınızı 1- 31 Mayıs tarihleri arasında Akbank’a taşıyarak ve 3 yıl boyunca maaşınızı Bankamızdan almayı taahhüt ederek TL’ye varan promosyona ek olarak kampanya dönemi içerisinde, ilk kez Axess veya Wings sahibi olacak SGK emeklilerinin 12 ay boyunca tek seferde veya toplamda her ay en az TL harcama sözüne TL chip-para ile toplamda TL ödül fırsatından yararlanabilirsiniz.

HALKBANK

TL Altında Maaş Alanlara: TL.
TL Arasında Maaş Alanlara: TL.
TL Arasında Maaş Alanlara: TL.
TL ve Üzeri Maaş Alanlara: TL.

ING BANK

1 aylık toplam gelir/aylık tutarınız,
TL’ye ( TL hariç) kadar ise TL, 
TL - TL ( TL hariç) arası ise TL, 
TL - TL ( TL hariç) arası ise TL
TL ve üzeri ise TL nakit promosyon ödemesi alırsınız. 

TEB BANKASI

DENİZBANK

ŞEKERBANK

TL aralığında ise TL;  aralığında ise TL;  aralığında ise TL;  ve üzeri ise TL promosyon ödemesi alabilirsiniz.

FİNANSBANK

Ortalama Aylık Maaş Tutarı TL aralığı TL promosyon
Ortalama Aylık Maaş Tutarı TL aralığı TL promosyon
Ortalama Aylık Maaş Tutarı TL aralığı TL promosyon
Ortalama Aylık Maaş Tutarı TL ve üzeri TL promosyon

ZİRAAT BANKASI

Maaş aralığınız:

TL aralığında ise TL;
aralığında ise TL;
aralığında ise TL;
ve üzeri ise TL promosyon ödemesi alabilirsiniz.

VAKIFBANK

1 (bir) aya isabet eden emekli maaşı tutarı;

TL ye (TL hariç) kadar olanlara 3 yıl için toplam TL,
- TL (TL hariç) arasında olanlara 3 yıl için toplam TL,
– TL (TL hariç) arasında olanlara 3 yıl için toplam TL,
TL ve üzeri olanlara 3 yıl için toplam TL
3 (üç) yıllık süre için peşin ve nakdi olarak promosyon ödemesi yapılacaktır.

YÜKSEK EMEKLİ PROMOSYONU NASIL ALINIR?

3 sene aynı bankada kalma sözü veren emeklilere bankalar yüksek tutarlarda bir kereye mahsus ödeme yapıyor. Promosyonda, 3 senelik taahhüt zamanı dolanlar ya da yeni emekli aylığı bağlananlar bankaya müracaatını yapıp ödemesini alıyor.