Öğretmen Mazeret Dilekçesi
İşin Olsa">
MEB’e bağlı eğitim kurumlarında sözleşmeli öğretmen olarak görev yapanların merak ettikleri bir konu da hastalık durumunda idareden nasıl izin alınacağı, buna yönelik idari işlemlerin nasıl yürütüldüğüne dairdir. Bu noktada öğretmenlerin idareye sunulmak üzere izin dilekçesi yazmaları gerekmekte olup ilgili dilekçenin nasıl yazılması gerektiği ve taslak bir dilekçe örneği ise haberimizin devamında yer almaktadır.
İzin Dilekçesi Nasıl Yazılır?
Sözleşmeli öğretmenler için idareye sunulmak üzere hastalık izin dilekçesinde bulunması gereken birtakım bilgiler gereklidir. Bu doğrultuda dilekçe üzerinde ad, soyad, görevi, unvanı, baba adı, doğum yeri, doğum tarihi, göreve başlama tarihi, dilekçenin özü kısımlarını sola dayalı olarak ilk sırada yazması gerekmektedir. Dilekçede ayrıca okul müdürlüğüne hitaben dilekçenin ana metninin ise şu şekilde yazılması gereklidir.
“ …………………………seafoodplus.info MÜDÜRLÜĞÜNE
Okulunuzda Sözleşmeli ……….. Öğretmeni olarak görev yapmaktayım. Milli Eğitim Bakanlığı İzin Yönergesi (Hastalık İzinleri) 24(1) Maddesi kapsamında Ek’te sunulan resmi hekim raporumun sıhhi izne dönüştürülmesini;
Gereğini bilgilerinize arz ederim.”
Bu ana metin sonrasında sağ alt köşeye tarih, altına ad ve soyad yazılarak branş belirtilir, imza atılır. Sol alt köşeye ise adres bilgileri ve iznin geçirileceği adres yazılır. Bu şekil şartlarına bağlı olarak yazılan dilekçe çalışılan kurumun idaresine teslim edilir.
İzin Dilekçesi Taslağı Nasıl?
Genel itibari ile yukarıda sayılan şekilde şartlarına bağlı olarak yazılması gereken dilekçenin bir örneği aşağıda yer almaktadır.
Sözleşmeli öğretmen olarak görev yapan kamu görevlilerine sayılı kanundan doğan izin hakkı bulunmakta olup sözleşmeli olarak çalışanların sözleşmeli çalıştırılmasına ilişkin esaslarda yer alan düzenlemelere göre mazeret belirterek izin alabilecekleri durumlar arasında doğum, evlilik babalık ölüm gibi nedenlere bağlı olarak izin alabilmek mümkün olup bu mazeretlere bağlı olarak izin kullanma hakları bulunmaktadır. Sözleşmeli öğretmenler bu izinleri kullanmak için çalışmış oldukları eğitim kurumuna dilekçe ile başvurarak bu izinleri kullanabilmektedir. Hastalık izin mazereti de en merak edilen konulardan biri olup ilgili dilekçe örneğine, dilekçenin nasıl yazılmasına gerektiğine dair bilgilendirme ise haberimizde paylaşılmıştır.
Yorumunuz Onaylanmak Üzere Gönderildi
Öğretmenler İçin Örnek Mazeret İzin Dilekçesi
öğretmen mazeret izin dilekçesi, öğretmen mazeret izin dilekçesi öğretmen mazeret izni dilekçe örneği , öğretmen doğum izni için örnek dilekçe, öğretmen evlenme izni için örnek dilekçe,
Öğretmen olarak görev yapan kamu görevlilerinin sayılı kanundan veya sözleşmeli olarak çalışanların sözleşmeli çalıştırılmasına ilişkin esaslarda yer alan düzenlemelere göre doğum, evlilik babalık ölüm mazeretlerine bağlı olarak izin kullanma hakları bulunmaktadır.Öğretmenler bu izinleri kullanmak için çalışmış oldukları kurumlara dilekçe ile başvurarak bu izinleri kullanabilirler.Örnek mazeret izni dilekçesi yazımız ekinde yer almaktadır.Öğretmen olan kişi aşağıda yer alan dilekçede doğum izni babalık izni evlenme izni gibi hangi olaydan dolayı izin aldığını dilekçesine yazarak mazeret izni kullanabilir
İlköğretim Okulu/ Lise MÜDÜRLÜĞÜNE
……/……/20….. tarihinde …………………………………………………………… mazeretime bağlı olarak (…..)…. gün mazeret izni kullanmak istiyorum. Müdürlüğünüzce de uygun görüldüğü takdirde mazeret iznimin verilmesi hususunda;
Gereğini arz ederim.
…/…/20…..
Adı/Soyadı:
İznimi Geçireceğim Adres / Adresler:
İmza :
…………………………………..
…………………………………..
…………………………………..
…………./………
Tel:
0 (……….) ……………..……….
T.C Kimlik Numarası:
…………………………….……..
..Güncelleme Tarihi: 27 Temmuz ,
Yorumunuz Onaylanmak Üzere Gönderildi
Mazeret izni kaç gündür? Memur için mazeret izni dilekçesi örnekleri ve formu
Mazeret izni kullanmak isteyen işçi ya da memur fark etmeksizin işverene bu durumu dilekçe ile bildirmelidir. İşçiler için sayılı İş Kanunu, memurlar için sayılı Devlet Memurları Kanunu mazeret izninin sürelerini ve geçerlilik durumlarını belirtmektedir. Hatta hangi mazeretlerin sunulabileceği de yasa ile belirlenmektedir. Bugün sizler için mazeret izni sürelerini ve geçerlilik durumlarını sıraladık. Ayrıca çok merak edilen taşınma izni konusuna da yazımızda yer verdik. İşte mazeret izni ile ilgili sorularınıza cevaplar ve mazeret izni için dilekçe örneği
TAŞINMA İZNİ VAR MI?
İş Kanunu'nda bir çok özel durum mazeret izni kapsamına girerken taşınma durumu yasada yer almamaktadır. Ancak iş veren ile işçi sözleşmeye böyle bir madde ekleyebilir. Bazı şirketler zaten işçi talep etmeden sözleşmeye bu maddeyi eklemektedir. Taşınma için izin kullanmak istiyorsanız iş sözleşmenize göz atmanızı öneririz.
ÖZEL SEKTÖRDE ÇALIŞANLAR KAÇ GÜN MAZARET İZNİ KULLANILIR?
sayılı İş Kanunu'na göre mazeret izinleri aşağıdaki gibi sıralanır;
- Evlenenlere 3 gün
- Evlat edilinilmesi durumunda 3 gün
- Anne veya babasının, eşinin, kardeşinin, çocuğunun ölümü hâlinde 3 gün,
- Baba olunması durumunda 5 gün,
- En en az %70 oranında engelli veya süreğen hastalığı olan çocuğunun tedavisinde, hastalık raporuna dayalı olarak ve çalışan ebeveynden sadece biri tarafından kullanılması kaydıyla, 1 yıl içinde toptan veya bölümler hâlinde 10 güne kadar ücretli izin verilir.
MEMURLUKTA MAZERET İZNİ
Sayılı Devlet Memurları Kanunun maddesinde mazeret izni tüm çerçeveleri ile belirlenmiştir. Bu yasaya göre memurların mazeret izni kullanabilecekleri zamanlar aşağıdaki gibi sıralanmıştır;
- Kadın memura; doğumdan önce sekiz, doğumdan sonra sekiz hafta olmak üzere toplam
on altı hafta süreyle analık izni verilir.
- Memura, eşinin doğum yapması hâlinde, isteği üzerine on gün babalık izni
- Merkezde atamaya yetkili amir, ilde vali, ilçede kaymakam ve yurt dışında diplomatik misyon şefi tarafından, birim amirinin muvafakati ile bir yıl içinde toptan veya bölümler hâlinde, mazeretleri sebebiyle memurlara on gün izin verilebilir.
- Zaruret hâlinde öğretmenler hariç olmak üzere, aynı usulle on gün daha mazeret izni verilebilir. Bu takdirde, ikinci kez verilen bu izin, yıllık izinden düşülür.
- Memurlara; en az yüzde 70 oranında engelli ya da süreğen hastalığı olan çocuğunun (çocuğun evli olması durumunda eşinin de en az yüzde 70 oranında engelli olması kaydıyla) hastalanması hâlinde hastalık raporuna dayalı olarak ana veya babadan sadece biri tarafından kullanılması kaydıyla bir yıl içinde toptan veya bölümler hâlinde on güne kadar mazeret izni verilir.
MAZARET İZNİ DİLEKÇESİ ÖRNEĞİ
Mazeret izni için çalıştığınız kurumun standart bir dilekçe örneği yoksa aşağıdakine benzer bir dilekçe yazabilirsiniz. Dilekçede iznin sebebi, çalışanın kişisel bilgileri, mutlaka tarih ve imza olmalıdır.
(DİLEKÇENİN VERİLECEĞİ BİRİMİN ADI)
…/…/….. tarihinde eşimin doğum yapması nedeniyle, sayılı Devlet Memurları
Kanununun üncü maddesinin (B) fıkrası uyarınca 10(on) gün (daha kısa süre de olabilir)
izin kullanmak istiyorum. Gereğini bilgilerinize arz ederim.
ADRES:
İkametgah adresi :
İznin geçirileceği adres :
Telefon numarası :
…./…./….
Adı ve Soyadı.
Unvanı:
Kurum sicil numarası:
İmzası:
MAZERET İZNİ DİLEKÇESİ İNDİRMEK İÇİN TIKLAYINIZ