2018 Işsizlik Maaşı

İşsizlik maaşı ile ilgili değişken durumlar maaş almaya hak kazanan adayların kafasında dönem dönem soru işareti yaratabiliyor. Sigortalının prim sayısı, brüt maaşı ve çalışma süresi gibi detaylar alınacak olan işsizlik maaşının miktarını ve süresini belirliyor. İşte işsizlik maaşı ile ilgili tüm detaylar…

İŞSİZLİK MAAŞI ALMA ŞARTLARI

Sigortalının brüt maaşı üzerinden işsizlik fonuna ödenen fondan faydalanabilmesi için belirli şartları yerine getirebilmesi gerekiyor. İlk olarak sigortalının iş akdinin feshedildiği tarihten önceki son günde sigorta primlerinin ödenmesi gerekiyor. Önceki günlerde verilen talimatla birlikte bu konuda çalışmalar yapılmış ve kuralda esnekliğe gidileceği açıklanmıştı.

Gün sayısı ile ilgili bir başka kural ise işçinin son 3 yıl içerisinde ödenen prim sayısı… İşten ayrılan sigortalının son 3 yıl içerisinde gün sigortalı gününün bulunması gerekiyor.

İşsizlik maaşı alma hakkıyla ilgili diğer bir kuralsa işçinin işten ayrılma şekli… Eğer işçi kusur nedeniyle işten çıkarılmışsa yine işsizlik maaşı alamayacaklar arasına dahil ediliyor. Herhangi bir kusuru olmaksızın işten çıkartılan işçi ise diğer kuralları yerine getirdiği takdirde işsizlik maaşı almaya hak kazanıyor.

İŞSİZLİK MAAŞI NE KADAR SÜREYLE ALINABİLİR?

İşsizlik maaşı almak için tüm şartları yerine getiren adayların maaş alacakları süreler ise son 3 yıl içerisindeki primlerinin ödendiği gün sayısına göre belirleniyor. Buna göre son 3 yıl içerisinde gün sigortası bulunana adaylar 6 ay, gün sigortası bulunan adaylar 8 ay, gün ve üzeri sigortası bulunan adaylar ise 10 ay boyunca işsizlik maaşı alabiliyor.

İŞSİZLİK MAAŞI NASIL HESAPLANIR?

Tüm şartları yerine getirerek maaş almaya hak kazanan adaylar iş akdinin feshedildiği tarihten itibaren 30 gün içerisinde başvuru yapması gerekiyor. Başvurular İŞKUR’a bireysel olarak yapılabildiği gibi e-Devlet üzerinden elektronik olarak da gerçekleştirilebiliyor. Buna göre işsizlik maaşı alacak kişiler son dört aydaki ortalama brüt kazancının yüzde 40'ını işsizlik maaşı olarak alabilecek. Örneğin son 4 aydaki brüt maaşı ortalama 3 bin TL olan bir işçi aylık bin TL işsizlik maaşı alabilecek. Maaş hesaplamadaki iki değişmeyen kural ise minimum ve maksimum rakamlar olacak. En düşük işsizlik maaşı TL iken en yüksek miktar ise bin TL olarak kabul edilecek.

İşsizlik Maaşı hesaplama içeriğimizde, çok sorulan, işsizlik maaşı şartları, asgari ücret, kısa çalışma ödeneği, askerlik sonrası, ssk işsizlik maaşı hesaplama, işsizlik maaşı nasıl alınır, kaç ay alınır, kimler alabilir, ne zaman yatar gibi sorulara cevap verdik.

İşsizlik Maaşı Hesaplama

Günlük işsizlik ödeneği, sigortalının son dört aylık prime esas kazançları dikkate alınarak hesaplanan günlük ortalama brüt kazancının %40’ı olarak hesaplanmaktadır. Bu şekilde hesaplanan işsizlik ödeneği miktarı, aylık asgari ücretin brüt tutarının %80’ini geçememektedir. İşsizlik ödeneği damga vergisi hariç herhangi bir vergi ve kesintiye tabi tutulmaz.

İşsizlik Maaşı Şartları

İşsizlik ödeneği: Sigortalı işsizlere bu Kanunda belirtilen süre ve miktarda yapılan parasal ödemeyi ifade eder. İşsizlik maaşı şartları;

• Hizmet akdinin sona ermesinden önceki son gün hizmet akdine tabi olmak,
• Hizmet akdinin feshinden önceki son üç yıl içinde en az  gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmak,
• Hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde en yakın İŞKUR birimine şahsen ya da elektronik ortamda başvurmak.

olarak sayılabilir.

Asgari Ücret İşsizlik Maaşı Hesaplama

Son 4 Ay Yılının ikinci dönemine Ait Asgari Ücretle Çalışan bir kişinin Son 4 Aylık Prime Esas Kazançların Aylık Ortalaması ,00 TL’dir. Hesaplanan İşsizlik Ödeneği Miktarı ise ,40 TL’dir. Damga vergisi oranı 0,’dır. Bu hesaplama sonrası Ödenecek İşsizlik Ödeneği Miktarı ,75TL olacaktır.

Kısa Çalışma Ödeneği İşsizlik Maaşı Hesaplama

İşyerindeki çalışma sürelerinin geçici olarak azaltılması veya durdurulması hallerinde, üç ayı aşmamak üzere sigortalılara çalışamadıkları dönem için gelir desteği sağlayan bir uygulamadır. Kısa çalışma ödeneği olarak yapılan ödemeler işsizlik ödeneği süresinden düşülmektedir. Ancak, mahsup edilip edilmeyeceğini belirlemeye Cumhurbaşkanı yetkilidir. Bununla birlikte; Covid nedeni ile yapılan kısa çalışma ödemleri işsizlik ödeneği süresinden mahsup edilmemektedir.

Askerlik Sonrası İşsizlik Maaşı Hesaplama

Askerlik sebebiyle işten ayrılma durumunda, normalde Hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde başvuru yapılması gerekirken, askerlik nedeniyle işten ayrılma durumunda bu süre terhis olduktan sonra başlayacaktır.

Kişinin askere gitmeden önce işsizlik ödeneği alması durumunda, muvazzaf askerlik dışında herhangi bir nedenle silahaltına alınan işsizlerin işsizlik ödeneklerinin ödenmesi bu durumların devamı süresince durdurulur.

SSK İşsizlik Maaşı Hesaplama

yılı için aylık işsizlik ödeneği hesabı;

(*)  Hesaplanan işsizlik ödeneği miktarı, aylık asgari ücretin brüt tutarının %80’ini geçemeyeceği için işsize ödenecek aylık işsizlik ödeneği bu şekilde hesaplanmıştır. yılında asgari ücret – dönemi için brüt ,00 TL,  – dönemi için ise brüt ,00 TL dir.

Asgari ücret için yapılan zam sonra işsizlik maaşı yılında arttı. Yapılan zam sonrasında işsizlik maaşı ne kadar oldu büyük merak konusu. Işte işsizlik maaşı hakkında tüm merak edilenler

YILI İŞSİZLİK MAAŞI ŞARTLARI NELER?

Sosyal Güvenlik Kanunu'na göre çalışan herkes, hangi meslek grubundan olursa olsun işsizlik maaşından faydalanabilme hakkında sahip ancak bu hakkın elde edilebilmesi için bir takım şartlar var. Bu şatlardan ilki İşten çıkarıldıktan 30 gün içerisinde İŞKUR'a başvurmak. Aksi halde geciktirdiğiniz ayların maaşı için talepte bulunamıyorsunuz. Mevcut sistemde geçerli olan diğer şartlar ise şunlar; çalışanın kendi isteği ve kusuru dışında işini kaybetmiş olması, son üç yılda gün sigorta priminin ödenmiş olması, işten ayrıldığı tarihten geriye doğru 4 ay yani gün kesintisiz olarak çalışmış olması. 

YILI İŞSİZLİK MAAŞI NE KADAR OLDU ?

Asgari ücret artınca asgari ücrete endeksli hesaplanan bazı ücretlerde de artış oldu. Geçen sene en düşük işsizlik maaşı ise lira iken TL olmuştu. Buna göre, yılında işsizlik maaşının üst limiti de, liradan TL'ye yükselmişti.

'de ise işsizlik maaşı, en düşük lira oldu. İşsizlik maaşının üst sınırı bin lira olarak uygulanacak. İşsizlik maaşı, işsiz kalan kişinin son dört aydaki ortalama brüt kazancının yüzde 40'ı olarak hesaplanıyor. Bu kişinin maaşı ne kadar yüksek olursa olsun alacağı işsizlik maaşı asgari ücretin brüt tutarının yüzde 80'ini geçemiyor.

İŞSİZLİK MAAŞI BAŞVURUSU İÇİN GEREKEN ŞARTLAR NELERDİR?

İşsizlik maaşının alınabilmesi için gerekli şartlar, kanunla belirlenmiştir. Kanunda yer alan ifadelere göre;

1 – Çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, kendi istek ve kusuru dışında işini kaybedenler,

2 – Son gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olmak kaydıyla son 3 yıl içinde en az gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olanla, iş sözleşmesinin feshinden sonraki 30 gün içerisinde başvuru yapmaları koşuluyla maaş başvurusunda bulunabilirler.

BAŞVURU NEREDEN YAPILIR?

Başvurular çeşitli şekilde gerçekleştirilebilir. Şartlarda da belirtildiği üzere 30 gün içinde en yakın İŞKUR birimine veya elektronik ortamda seafoodplus.info adresine başvuru yapılabilir. Bunlara ek olarak e- Devlet üzerinden de başvuru talebi iletilebilir. 30 gün içerisinde başvurulmaması halinde, başvuru geçersiz sayılır.

İŞSİZLİK MAAŞI KAÇ AY ALINIR ?

gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere gün,

gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere gün,

gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere gün süre ile işsizlik ödeneği veriliyor.

seafoodplus.info üzerindeki haberler özet şeklinde yayınlanmaktadır. Haberin video, fotoğraf ve metnine Abone panelinden ulaşabilirsiniz.

Ülkemizde asgari ücretli çalışan yaklaşık 6 milyon vatandaşın maaşı % artışla bin liraya yükseldi. yılında asgari ücretin artmasıyla birlikte işsizlik maaşları da arttı. yılıyla beraber en düşük işsizlik maaşı lira iken, en yüksek miktar ise lira olarak belirlendi. İşsizlik maaşı, işsiz kalan kişinin son dört aydaki ortalama brüt kazancının % 40'ı olarak hesaplanıyor. Bu kişinin maaşı ne kadar yüksek olursa olsun alacağı işsizlik maaşı asgari ücretin brüt tutarının yüzde 80'ini geçemiyor. Buna göre işsizlik maaşı en fazla 16 bin TL olacak. Peki işsizlik maaşı ne kadar süre alınır? İşsizlik maaşı başvurusu nasıl yapılır? İşsizlik maaşı kaç ay alınıyor? Detaylar haberimizde…

İŞSİZLİK MAAŞI BAŞVURU ŞARTLARI NELERDİR?

İşsizlik maaşını almak isteyen kişilerin en son çalıştığı işinde gün aralıksız çalışmış ve sigorta priminin de ödenmiş olması gerekiyor. Bunun yanında işten atılan ve önceki gün aralıksız olarak sigorta primi yatmış olan bir kişinin, işsiz kalmadan önceki çalışma süresi hesaba katıldığında, 3 yıl içinde en az gün sigorta primi ödenmiş olması gerekmektedir. Sigorta primi en az gün ödenen kişiye 6 ay, gün prim ödemesi olan kişiye 8 ay, gün prim ödemesi yapılmış kişiye de 10 ay işsizlik maaşı bağlanır ve bu süre boyunca bu personel işsizlik maaşından faydalanır.

İşsizlik sigortasından yararlanma koşulları İşsizlik sigortasından yararlanabilmek için;

- Kendi istek ve kusuru dışında işsiz kalmak,

- Hizmet akdinin feshinden önceki son gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olmak,

- Son üç yıl içinde en az gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmak,

- Hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde en yakın İŞKUR birimine şahsen ya da elektronik ortamda başvurmak, gerekmektedir. İşsizlik sigortasına başvuru Hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde en yakın İŞKUR birimine başvurmak gerekmektedir.

İŞSİZLİK MAAŞI BAŞVURUSU NASIL YAPILIR?

İşsizlik maaşından faydalanmak isteyen kişinin işten çıkış belgesi verildikten sonra '30 gün içinde' 81 İlde bulunan Çalışma ve İş Kurumuna (İŞKUR) müracaat etmesi gerekmektedir. Burada önemli olan husus, işten çıkış tarihinden sonra 30 günü geçmemesi gerekmektedir. Bu sayede hak ettiğiniz parayı tam olarak alabilirsiniz. Bu 1 aylık sürenin geçirilmesi durumunda alacağınız para da düşecektir. İşsizlik maaşı alan bir vatandaş, devlet destekli sağlık hizmetlerinden de ücretsiz olarak faydalanabiliyor. Bunun içinde vatandaşın İŞKUR resmi sayfasından başvuru yapması gerekmektedir. Öte yandan İŞKUR'un yanı sıra e- Devlet üzerinden de başvurular kabul ediliyor.

CANLI BORSA TAKİP EKRANI İÇİN TIKLAYIN!
ANLIK HİSSE SENETLERİ VERİLERİ, BORSA GRAFİK VE TEKNİK ANALİZ!